Chcąc delegować pracowników musimy znać mnóstwo przepisów. Przepisy te obowiązują nas w kraju w którym nasza firma ma siedzibę i w jakim wiedzie swoją działalność. Kiedy więc delegujemy pracowników na terenie kraju wiążą nas przepisy jakie obowiązują na terenie państwa. Jeśli jednak opracowujemy wyjazdy służbowe do innych krajów Uni Europejskiej na dłuższy okres trzeba znać wszelkie kluczowe przepisy. Jest to ogromnie ważne nie tylko dla pracodawcy ale również dla samego pracownika. By poznać wszytkie istotne zagadnienia z zakresu delegowania wolno skorzystać z tworzonych w tym celów spotkań i kongresów zastępowanie.Poruszane są tam wszystkie ważne sprawy których pracodawca powinien być świadomy.
Jaka dyrektywa obowiązuje pracowników delegowanych
